Det der virkelig betyder noget

PARETIFY Relate styrker relationenen mellem organisationer og medarbejdere gennem brug af banebrydende metoder og innovative softwareløsninger.

Data og indsigter der giver helt præcise og konkrete anbefalinger HVAD I skal prioritere overfor HVEM. Effektiv brug af ressourcerne og meget større ROI.

Giv jer selv en stærk konkurrencefordel – uanset om I skal tiltrække, engagere eller fastholde.

Fremtidens HR-overblik

Udgangspunktet for en hver win-win er en forståelse af præferencer. PARETIFY Relate giver jer et samlet overblik baseret på individuelle præference-profiler.

Fuldt udbytte for alle involverede – medarbejder, leder og HR.

Medarbejder
Giv jeres medarbejdere et personligt overblik over, hvad der virkelig betyder noget. Et unikt udgangspunkt for hyper-relevante 1:1 dialoger mellem medarbejder og leder.
Leder
Med team dashboards har den enkelte leder fuldstændigt overblik over sit team og ved altid og præcis, hvor der skal sættes ind. På team eller individuelt niveau. Et stærkt ledelsesfundament uanset lederniveau og erfaring.
Organisation
Solidt overblik både horisontalt og vertikalt. Data og indsigter præsenteret for let overblik ift. et vilkårligt segment: Et team. En division. En lokation. Alle kvinder. Alle under 35. Ift. lønrammer. Datavisualisering sikrer let identifikation af særkender og indsatsområder.

Dobbelt op på dimensioner, mangedobling af værdien

Den afgørende forskel ligger i PARETIFYs metode. Modsat alle andre udbydere i markedet måler vi på “medarbejder spænd” – en metode fra Oplevelsesøkonomien.
En gap analyse mellem klart definerede punkter. Overblikket ligger i en 2-by-2 som gør det nemt for jer at identificere mulige indsatser, hvor I kan spare ressourcer, hvor der kan tilpasses etc.

Sublimt overblik. Konstant læring. Let prioritering. Maksimal effekt.

FOKUS

Organisationens mulighed for at forstå og imødekomme medarbejderpræferencer på ethvert niveau på tværs af 5 centrale områder, 15+ kategorier og 250+ variabler.

Et værktøj der fremtidssikrer organisationen og gør jer i stand til at agere agilt ift. fremtidens arbejdsmarked.

Data, indsigt, handling. Tre kritiske bestanddele uanset om I skal tiltrække, engagere eller fastholde kritisk talent.

Kom et stort skridt foran konkurrenterne i kampen om at fastholde og tiltrække talenter.

Book demo

TILHØRSFORHOLD

Kolleger, kultur, ledelse, arbejdsmiljø, purpose

LØN & GODER

Medarbejdergoder, merindtjening, private goder

VILKÅR

Fleksibilitet, ferie og fridage, barsel, sikkerhed & sundhed

OPGAVER

Opgavetyper, læring, motivation, trivsel

KARRIERE

Karriereveje, udviklingsmuligheder, uddannelse

SERVICES

Engagement

En ny og markant forbedret medarbejdertilfredshedsmåling baseret på PARETIFYs unikke metode og 2-by-2 datavisualisering.

Langt bedre data. Krystalklar identifikation af indsatsområder.

Slut med gætteri, formodede sammenhænge og ubrugelige gennemsnit.

Hør mere

Motivation

Et værktøj der tracker sammenhæng mellem opgaver, læring og motivation.

Optimer balancen mellem læring, motivation og trivsel.

Faciliteret refleksion, mere engagement og højere kvalitet i opgaveløsningen. Værdi i alle led.

Se hvordan det virker eller book en demo.

Demo

STRATEGI

Nye forretningsområder, styrket innovationskraft, procesforbedringer eller organisationsændringer.

Få en hel unik indsigt i jeres organisatoriske forudsætninger for at lykkes med kommende ændringer. Er ledere og medarbejdere aligned både i forhold til prioriteter og oplevelser?

Juster jeres kommunikation eller prioriteter og kom langt hurtigere i mål med strategiimplementering og forandringer.

Hør mere

Fuld tilpasning

Med PARETIFY Relate får I mulighed for at tracke medarbejder-præferencer på tværs af 5 områder, 15+ kategorier og 250+ variabler.
Vælg til og fra og sammensæt, som det præcis passer jer.
Lav en Gallup Q12 ækvivalent, hvis benchmarking er vigtigt. Track på alle variabler på trin 1 i Maslows Behovspyramide. Fokuser på opgaver (område), ledelse (kategori) eller specifikke variabler. Lav jeres APV. En puls måling.

Alt er muligt. Metode og overblik er altid samme høje kvalitet.

Hør mere